Gendersensible und diskriminierungsfreie Sprache für OPLs

die 47. Checkliste der Kommission für One-Person Librarians des BIB behandelt das Thema “Gendersensible und diskriminierungsfreie Sprache” (via Jürgen Plieniger auf BIB-OPL):

“Bibliotheken stehen für Chancengleichheit und Teilhabe aller Menschen. Eine gendersensible und diskriminierungsfreie Sprache kann dazu beitragen, dass Bibliotheken diesem Auftrag gerecht werden.”

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